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Presidente Boric impulsa conversatorio sobre empleo juvenil en Chile

El conversatorio “Construyendo Futuro Laboral” en Santiago busca crear oportunidades para el empleo joven y fortalecer la educación técnica profesional.

Chile12 de agosto de 2025Victor Manuel Arce GarciaVictor Manuel Arce Garcia
Presidente Boric
Presidente BoricPrensa Presidencia

Santiago, Chile, 12 de agosto de 2025. En un esfuerzo por potenciar el empleo juvenil, el presidente de la República, Gabriel Boric Font, lideró el conversatorio “Construyendo Futuro Laboral: Oportunidades para el Empleo Joven”, acompañado de los ministros Nicolás Cataldo (Educación) y Giorgio Boccardo (Trabajo y Previsión Social). Esta iniciativa se propone conectar a los jóvenes con el mercado laboral mediante la educación técnica profesional (TP) y diversas medidas implementadas por el gobierno.

Medidas en Educación Superior Técnico Profesional

Promoción de la equidad de género en carreras STEM

La política Más Mujeres Tecnológicas, efectiva desde 2026, tiene como objetivo asignar cupos supernumerarios en las instituciones de educación superior TP, enfocándose en aumentar la matrícula de mujeres en carreras STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas). Esta medida busca cerrar la brecha de género en áreas históricamente dominadas por hombres.

“Es fundamental promover la inclusión de mujeres en el ámbito tecnológico. La educación es la base para un futuro equitativo”, subrayó el ministro de Educación, Nicolás Cataldo.

Actualización del Plan de Acción para la Igualdad

Se ha realizado una actualización del Plan de Acción para la Igualdad y Equidad de Género, que se enmarca en la implementación de la ley 21.3693, promoviendo la inclusión de grupos socialmente excluidos. Este plan tiene como meta asegurar que todos los jóvenes, sin importar su trasfondo, tengan acceso a la educación y oportunidades laborales equitativas.

Sigamos trabajando por un Chile más inclusivo y con oportunidades para todos, para que cada estudiante no solo obtenga un diploma, sino también un futuro prometedor, lleno de esperanza y posibilidades. Muchas gracias a todos y todas por su dedicación y por creer en la educación técnico-profesional como columna vertebral del desarrollo de nuestro país.subrayó el Presidente Boric 

Becas de Formación Digital

Otra de las iniciativas destacadas son las becas de formación digital, que permitieron a 20 estudiantes de carreras STEM en educación superior TP viajar a China para capacitarse y adquirir habilidades fundamentales para el mercado laboral globalizado.

Adaptación curricular en CFT Estatales

Tres Centros de Formación Técnica (CFT) estatales han modificado sus programas de estudio para incluir los perfiles de cuidadores de ‘Chile Valora’, asegurando que los egresados se alineen con las necesidades del mercado laboral actual.

Educación Media Técnico Profesional: Un enfoque inclusivo

Trabajo intersectorial

En el marco de la inclusión y perspectiva de género, las instituciones han realizado esfuerzos significativos en la implementación de programas dentro de la Redes Futuro Técnico. Profesionales de la educación están siendo capacitados en temas de igualdad de género, lo que a su vez crea un ambiente de aprendizaje más equitativo para todos los estudiantes.

Actualización curricular con enfoque de género

La actualización de las especialidades en la Educación Media Técnico Profesional (EMTP) incorpora un enfoque inclusivo y de género, garantizando que la educación se adapte a las expectativas y necesidades de una población diversa.

Estrategias de SENCE para fortalecer el empleo juvenil

Subsidio al Empleo Joven (SEJ)

El Subsidio al Empleo Joven está diseñado para jóvenes de entre 18 y 25 años, pertenecientes al 40% más vulnerable de la población. Este programa proporciona una bonificación mensual que puede llegar hasta 44 mil pesos para aquellos jóvenes cuyos ingresos se encuentren en una franja definida, facilitando así su inserción en el mercado laboral.

Programa de Aprendices

El Programa de Aprendices ofrece una formación dual, donde los jóvenes entre 15 y 25 años reciben capacitación directa en empresas, promoviendo su ingreso al trabajo con habilidades necesarias desde el inicio.

Precontratos de Franquicia Tributaria

Esta modalidad permite a las empresas destinar hasta el 1% de su masa salarial para capacitar a jóvenes mediante un sistema de contrato de capacitación, sin generar un vínculo de dependencia. Esta estrategia beneficia tanto a los jóvenes como a las empresas al mejorar la productividad.

Impacto y proyección a futuro

La implementación de estas políticas está destinada a revolucionar el acceso al empleo para los jóvenes en Chile, permitiendo un desarrollo profesional más equitativo. Se espera que con la integración de diversas iniciativas educativas y laborales, se genere un ambiente donde cada joven pueda desarrollar su pleno potencial.

Reflexión sobre el futuro del empleo juvenil

La respuesta del gobierno ante los desafíos del empleo juvenil es un paso significativo hacia un futuro más igualitario y accesible. “Es crucial que todos nuestros jóvenes tengan la oportunidad de educarse y capacitarse para contribuir al desarrollo del país”, concluyó el presidente Boric.

Conclusiones

El conversatorio “Construyendo Futuro Laboral” representa un compromiso del gobierno chileno por brindar oportunidades laborales significativas para los jóvenes, reafirmando su intención de promover la inclusión y la equidad en la educación y el trabajo. La estrategia contempla no solo la capacitación profesional, sino también la creación de un entorno que fomente la igualdad de género y la diversidad en el ámbito laboral.

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